salaire proportionnel

Définition :

Formule liant par un coefficient constant K la masse globale des salaires (aussi bien horaires que mensuels) versés par une entreprise et le chiffre d'affaires réalisé pendant la même période. K = salaires × 100/chiffre d'affaires. Le rapport K est calculé d'après les chiffres des exercices antérieurs. Le salaire perçu par les intéressés se compose, d'une part, du salaire de base, d'autre part, du salaire proportionnel, dont une partie est distribuée et l'autre mise en réserve pour parer aux fluctuations du chiffre d'affaires. La tendance a été de remplacer le chiffre d'affaires par la production, en définissant celle-ci par une « unité de production » ou « produit type » auquel tous les autres produits sont raccordés par des coefficients appropriés.