style de direction
- Domaines
-
- gestiongestion des ressources humaines
- gestiondirection et stratégie de gestion
- Dernière mise à jour
Définition :
Manière dont un dirigeant exerce le pouvoir en situation de responsabilité hiérarchique envers des subordonnés.
Note :
On note différents styles de direction allant de l'autoritarisme absolu à la participation la plus étroite. Entre ces extrêmes, la situation idéale se situerait dans un style direction favorisant l'atteinte de l'équilibre entre les objectifs de l'organisation, qui vise une plus grande efficacité, et ceux du subordonné, qui souhaite une plus grande satisfaction au travail.
Termes privilégiés :
- style de direction n. m.
- style de commandement n. m.
- style de leadership n. m.
- style de leadeurship n. m.
-
Les emprunts hybrides style de leadership et style de leadeurship s'inscrivent dans la norme sociolinguistique du français au Québec. Ils sont acceptables en vertu des critères de traitement de l'emprunt linguistique en vigueur à l'Office québécois de la langue française.
Traductions
-
anglais
Auteur : Office québécois de la langue française,Terme :
- leadership style