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gestion par objectifs et résultats

Domaine
  1. gestiongestion axée sur les résultats
Auteur
Office québécois de la langue française
Dernière mise à jour
2025
  • Accéder à la fiche en anglais : objectives and key results

Définition :

Mode de gestion axé sur l'atteinte d'objectifs essentiels déclinés en résultats mesurables.

Notes :

Dans la méthode de gestion par objectifs et résultats, l'atteinte de résultats préalablement identifiés contribue à la réalisation d'objectifs ciblés. Ainsi, un objectif général se décline en actions concrètes, mesurées en pourcentage ou par unité (dollars ou unité absolue). Par exemple, si l'objectif d'une organisation est de devenir un joueur important du marché, un résultat mesurable pourrait être d'augmenter le taux de satisfaction des clients à 80 %.

La gestion par objectifs et résultats est un concept proche de la gestion axée sur les résultats, de laquelle elle découle.

Termes privilégiés :

gestion par objectifs et résultats n. f.
GPOR n. f.

Termes déconseillés :

méthode OKR
OKR

L'emprunt hybride méthode OKR et l'emprunt intégral OKR ne sont pas acceptables en français. D'usage récent et circonscrits au domaine de la gestion, ils mettent en évidence l'acronyme du terme anglais objectives and key results, qui n'est pas porteur de sens en français.

Traductions

  • anglais

    Auteur : Office québécois de la langue française, 2025

    Termes :

    1. objectives and key results
    2. OKR
    3. OKRs
    4. OKR method

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